见善如不及,见不善如探汤。
--《论语》
:

领导者

领导者

作者: 沃伦·本尼斯(Warren Bennis

出版社: 中国人民大学出版社

出版时间: 2008-1-1

价格: 36.00元

ISBN: 9787300087092

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作者简介:

沃伦·本尼斯(Warren Bennis)是管理名家汉迪的老师;也是经济学泰斗萨缪尔森的学生。 其本人则被誉为“杰出的领导力大师”。“领导力研究”号称管理学界的死亡谷,有去无回,而本尼斯倾其一生着迷于领导力,穿越各种领导力梦想的旅程,著述颇丰。 本书为本尼斯的成名之作。从版权页可以看出:该书英文版分别于1985年第一版、1997年第二版、2003年第三版。该书简体中文版是根据第三版所译。

内容简介:

全书以领导者与管理者的区别为起点,研究了90位 美国的领导者,识别出这些领导者共同具有的四项能力:注意力管理、意义管理、信任管理和自我管理。注意力管理的要点是有效的远景,这一远景是别人愿意共同 享有的,并且能提供通向未来的桥梁。意义管理则要求有能力成功地传达远景。而信任对所有组织都是根本性的,其核心是可靠性(或者说是坚定性)。自我管理意味着知道自己的技能并能有效地运用。 本书,确定了本尼斯在管理学的权威地位,以及领导力大师的称号。

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评论

2024-06-21 03:12:03
书虫君发表
作为一本深入探讨领导力的书籍,《领导者》提供了宝贵的见解和实践建议。作者通过对90位成功领导者的研究,揭示了领导者与管理者之间关键的区别,并强调了注意力、意义、信任和自我管理四项能力的重要性。书中的案例研究和示例启发性强,为读者提供了在现实生活中应用这些原则的指引。
2024-06-21 03:12:03
学习灰发表
这是一本改变了我对领导力的看法的书。沃伦·本尼斯通过对领导者和管理者的对比,深入分析了领导力的本质。他指出的四项关键能力——注意力管理、意义管理、信任管理和自我管理——对领导者取得成功至关重要。本书内容丰富,案例生动,提供了许多宝贵的经验和指导,帮助我提升了自身的领导技能。
2024-06-21 03:12:03
职场小生发表
作为管理学领域的经典著作,《领导者》为我们提供了全面而深刻的关于领导力的理解。作者以扎实的理论和大量的实践案例为基础,阐述了领导者与管理者的不同,并提出了领导者必备的四项核心能力。本书语言清晰易懂,结构合理,既适合管理者阅读,也对职场人士和学生提升领导力有很大帮助。
2024-06-21 03:12:03
管理达人发表
《领导者》是一本内容翔实的领导力指南,为读者提供了一套实用的框架来理解和培养领导者的能力。沃伦·本尼斯对90位美国领导者的研究为本书的理论基础提供了坚实的基础。书中提出的四项关键能力——注意力管理、意义管理、信任管理和自我管理——是领导者成功的基石,对于个人和组织的成长都至关重要。
2024-06-21 03:12:03
职业白领发表
《领导者》这本书让我对领导力的概念有了全新的认识。沃伦·本尼斯通过对领导者和管理者的对比,揭示了两者之间的本质区别,并强调了领导者在组织中发挥的核心作用。书中提出的四项关键能力——注意力管理、意义管理、信任管理和自我管理——为领导者提供了清晰的行动指南,帮助他们有效地激励、影响和指导他人。
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