遇见真正的自己
由于性格不同，所以我们都是独立的个体。但为什么环境不同我们的性格会发生变化？这是因为人类具有九型人格，是9种不同的性格系统，每种性格都有其根源，有自己的模式，有不同的变化。从了解性格类型开始，认识真正
中国财政经济出版社
设计改变生活
设计，使我们的生活变得生动有趣、丰富惬意，它时不时地把你卷入一个潮流中，再把你拉出来，推向另一个潮流。千万不要以为，是你选择了设计，其实，是设计选择了你。设计左右着大众的审美，甚至左右着人们在某一时间
绩效!绩效!
你是否碰到过总是无法改进迟到问题的员工?你是否碰到过一意孤行、屡劝不听的员工？你是否碰到过个人问题过多，以致影响工作的员工？《绩效！绩效！》能帮你对症下药，药到病除。经理人在遇到员工绩效不彰的问题时，
静思录
灵感 我不会强求别人接受我 我不会四处寻找爱 我只想做真正的自己 对上天赋予我的一切心怀感激 生活之路鲜有平坦舒畅的－上面布满了坑坑洼洼，危险的转弯比比皆是，虽然的平缓之处，但迂回曲折仍数不胜数。在这种
情境领导者
《情境领导者》是为那些不能成功影响他人的领导者、父母或管理者而写的。它讲述了一位经理人为达到组织目标、开发员工以及使员工为组织成功作出贡献而努力的故事。但《情境领导者》讲述的不仅仅是一个故事，他同时也
谁能胜任
胜利模型是一种新兴的人力资源评价分析技术，它最初是为解决美国国务院选拨外事情报官员的难题而开发的一套理论。 美国哈佛大学心理学家麦克里兰，经过长期研究，提出了该理论及其分析和评价方法，并建立咨询公司承
职业锚
《职业锚(发现你的真正价值)》共六章，即职业定位测试、职业发展、职业锚的发展、职业锚访谈、实践等。
质量无泪
《质量无泪：消除困扰的管理艺术》作者讲述了自己作为一名质量管理顾问，是如何帮助数百家大小不同的公司实现质量目标和免除困扰的。从解剖始终被质量问题困扰的公司，到讨论为什么大多数公司的改进都未获成功，该书
系统辩证学
乌杰，研究员、教授、系统理论与系统哲学专家、政协九届全国委员会委员、八届全国人大代表、八届全国人大环资委委员，1989年3月曾被国务院授予"全国环境保护事业优秀领导者"称号。1935年12月生于内蒙古呼和浩特市，1
商战
《摩根士丹利所推崇的商业战略思想:商战》之所以能连续二十年受到世界各地企业首脑的欢迎，原因在于，《摩根士丹利所推崇的商业战略思想:商战》是企业管理领域第一本论述商业实战原则的书。在此之前所有的战略书，都
投资艺术
散户不应该把收益机会建立在击几市场上，聪明的做法是运用市场力量，把强大的时间节奏和复利机会纳为已用，赢得长期的成功，这才是掌控自己投资命运的最好途径。 --艾里斯"艾里斯和萨缪尔森（诺贝尔经济学奖获得
丰田汽车案例
《丰田汽车案例——精益制造的14项管理原则》一书从日本丰田公司创建丰田生产模式的思想及文化基础入手，通过分析和实证的手段表达了了TPS的核心消除浪费，说明了建设丰田生产方式的14项原则，说明了其可操作性的原理
2015年度注册会计师全国统一考试辅导教材：会计
注册会计师独立审计是市场经济监督体系重要的制度安排，注册会计师行业是高端服务业中重要的专业服务业。伴随着改革开放和社会主义市场经济体制建设的历史进程，我国注册会计师行业不断发展壮大，在服务国家建设以及
弗里德曼
弗里德曼，ISBN：9787500589136，作者：张桂珍、李宏